La Passerelle I.D.É. vient de lancer à Toronto le Conseil de développement des talents bilingues francophones (CTBF), une entité consultative qui identifiera des stratégies pour «élargir et renforcer la canalisation des talents bilingues francophones» dans la région, et rehausser l’employabilité des jeunes francophones.
Le Conseil est composé de cadres de ministères provinciaux, de la Ville de Toronto, de compagnies de télécommunications, financières, ainsi que d’autres institutions privées, publiques et éducatives. Il sera co-présidé par Léonie Tchatat, la directrice générale de La Passerelle, et Catherine Chandler-Crichlow, la directrice générale du Centre of Excellence in Financial Services Education.
«La diaspora francophone disponible localement est un atout de capital humain pour le développement des affaires», a indiqué Léonie Tchatat.
Le CTBF veut sensibiliser des acteurs clés quant à l’impact positif que les talents bilingues francophones pourraient avoir sur le développement économique de la région de Toronto.
C’est dans le Grand Toronto que la francophonie ontarienne enregistre sa plus forte progression démographique, notamment parce que la métropole continue d’attirer des immigrants. La Passerelle travaille depuis plusieurs années à leur intégration.
